| Message de Bernard Vilain Directeur des Ressources Humaines "Nous pensons que le succès d’Imerys repose avant tout sur le talent de nos collaborateurs. Notre organisation décentralisée nous permet de responsabiliser les salariés et de leur laisser une marge de manœuvre dans la prise de décision, à tous les niveaux. Nos managers disposent de toute | |
| l’autonomie nécessaire pour mener à bien leur mission. Nous sommes persuadés que le pouvoir laissé entre leurs mains est un facteur clé de compétitivité. En effet, nos cadres sont en mesure de réagir rapidement et de façon adaptée au contexte local, comme de véritables chefs d’entreprise. Leur faire confiance, c’est les encourager à grandir et à évoluer dans notre groupe." | |
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