Mine Operation Supervisor

The Company

The world leader in mineral-based specialty solutions for industry, with over 16,000 employees and over 200 sites worldwide, Imerys delivers high value-added, functional solutions to diversified set of industrial sectors, from processing industries to consumer goods. The Group draws on its knowledge of applications, technological expertise and its material science know-how to deliver solutions based on beneficiation of its mineral resources, synthetic minerals and formulations. These contribute essential properties to customers’ products and performance, including refractoriness, hardness, conductivity, opacity, durability, purity, lightness, filtration, absorption and repellency. Imerys is determined to develop responsibly, in particular by fostering the emergence of environmentally-friendly products and processes.

If you want to grow your skills and develop your career, find out more at www.imerys.com

The Position

Job Summary

หน้าที่รับผิดชอบ
1. ควบคุมงานขุดขนให้ได้ตามแผงานที่ได้รับมอบหมาย
2. ตรวจสอบพื้นที่การปฏิบัติงาน เพื่อให้มีความพร้อมและมีความปลอดภัยในการปฏิบัติงาน
3. ควบคุมงานขุดขนมูลดินทรายและบ่อดักตะกอน เพื่อไม่ให้กระทบกับการผลิตและสิ่งแวดล้อม
4. ควบคุม ดูแล และแก้ไขปัญหาระหว่างปฏิบัติงานให้เกิดความปลอดภัย และสำเร็จตามแผน
5. บริหารจัดการพนักงานและผู้รับเหมาให้ปฏิบัติตามกฎระเบียบและกฎความปลอดภัย
6. ตรวจสอบความพร้อมของเครื่องจักรของผู้รับเหมาทั้งหมดให้พร้อมใช้งานและเกิดความปลอดภัย
7. สรุปรายงานขุดขน, เช่าเครื่องจักร ประจำเดือนให้หัวหน้าส่วน เพื่อสรุปค่าใช้จ่ายประจำเดือน

คุณสมบัติ
1. ระดับ ปวส. ขึ้นไป ในสาขาก่อสร้าง, เครื่องกล
2. มีประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องไม่น้อยกว่า 5 ปี

Position Type

Full time

and

Permanent

Only technical issues will be monitored through the below inbox:

recruiting.support@ imerys.com

PLEASE DO NOT SUBMIT RESUMES OR APPLICATIONS TO THIS EMAIL, AS THEY WILL NOT BE REVIEWED.

To ensure fairness and legal compliance in our recruitment processes, only applications received through the online application process will be considered.

IMERYS is an Affirmative Action and Equal Opportunity Employer and it is our policy to not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, sex, national origin, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, disability, veteran status, or any other status protected by federal, state or local laws.