Finance und Tax Manager (w/m/d) - Deutschland & Dänemark

Job location:
Oberhausen, Germany
Created moment:
December 14, 2022
Job reference:
REQ - 06670

The Company

The world leader in mineral-based specialty solutions for industry, with over 16,000 employees and over 200 sites worldwide, Imerys delivers high value-added, functional solutions to diversified set of industrial sectors, from processing industries to consumer goods. The Group draws on its knowledge of applications, technological expertise and its material science know-how to deliver solutions based on beneficiation of its mineral resources, synthetic minerals and formulations. These contribute essential properties to customers’ products and performance, including refractoriness, hardness, conductivity, opacity, durability, purity, lightness, filtration, absorption and repellency. Imerys is determined to develop responsibly, in particular by fostering the emergence of environmentally-friendly products and processes.

If you want to grow your skills and develop your career, find out more at www.imerys.com

The Position

Finance und Tax Manager (w/m/d) - Deutschland & Dänemark

Job Summary

Ihre Jobübersicht 

Die Finanzorganisation betreut mehrere Standorte und Rechtsgesellschaften innerhalb der Unternehmensgruppe Imerys in Deutschland und Dänemark.

Sie verantworten die Umsetzung sämtlicher Vorgaben in den Bereichen Consolidation, Accounting, Reporting und stellen die Finanzberichterstattung, die Kontrolle der Finanzprozesse sowie die steuerliche und buchhalterische Integrität und Dokumentation sicher. 

Weiterhin koordinieren Sie die Interaktionen der Finanzabteilung mit dem Controlling und dem Shared Services Center. 

Sie führen ein Team von bis zu sechs Mitarbeitern. Die Option Remote Work mit bis zu zwei Tagen ist gegeben.

Ihre Schlüsselaufgaben und Verantwortlichkeiten

    

Im Bereich der Finanzen

  • Verantwortung und Unterstützung der internationalen und lokalen Monats-, Quartal- und Jahresabschlüsse 

  • Validierung und Berechnung von Rückstellungen 

  • Verantwortlich für die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben 

  • Überwachung von regulatorischen Änderungen in den Bereichen Buchhaltung und Steuern

  • Koordination der Wirtschafts- und Steuerprüfungen sowie der internen Audits

  • Koordination aller Interaktionen zur Optimierung der Prozesse innerhalb von Konsolidierung, Rechnungswesen und Berichterstattung, mit dem Controlling und dem Shared Services Center

  • Unterstützung bei Kostenanalysen und Plant Controlling

  • Bearbeitung spezifischer Geschäftsfälle wie Mergers, Acquisitions, Divestments

  • Identifizierung und Umsetzung von Prozessoptimierungen mit dem Team sowie Führung und Weiterentwicklung des Teams

     Im Bereich der Steuern

  • Überwachung und Durchführung von Steuererklärungen und -rückerstattungen

  • Implementierung neuer Steuersysteme und -vorgaben:

  • Erstellung und Überprüfung von vierteljährlich geschätzten Steuerberechnungen und halbjährlichen Steuerrückstellungen

  • Unterstützung von Steuerprüfungen

Ihr Profil

  • Universitäts-, Bachelor- oder Masterabschluss mit Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen bzw. zertifizierter Bilanzbuchhalter (IHK)

  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den oben genannten Aufgabenstellungen für ein Industrieunternehmen

  • Anwenderkenntnisse in SAP CO und FI sowie Google Workspace sind wünschenswert

  • Analytische Fähigkeiten sowie gute Kommunikations-, Planungs- und Organisationsfähigkeiten

  • Sehr gute Englischkenntnisse sind aufgrund der internationalen Berichterstattung und Zusammenarbeit zwingend erforderlich

  • Reisebereitschaft bis zu 20 %


 

Position Type

Full time

and

Permanent

Only technical issues will be monitored through the below inbox:

recruiting.support@ imerys.com

PLEASE DO NOT SUBMIT RESUMES OR APPLICATIONS TO THIS EMAIL, AS THEY WILL NOT BE REVIEWED. 

To ensure fairness and legal compliance in our recruitment processes, only applications received through the online application process will be considered. 

IMERYS is an Affirmative Action and Equal Opportunity Employer and it is our policy to not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, sex, national origin, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, disability, veteran status, or any other status protected by federal, state or local laws.