Storingstechnieker

The Company

Jouw functie

• Je komt terecht in een hecht team van gedreven techniekers.

• Je rapporteert in deze functie aan de Field Supervisor.

• Samen met je collega-techniekers ben je verantwoordelijk voor het correct uitvoeren van herstellingen in het machinepark. Daarnaast zorg je zowel voor preventief als curatief onderhoud.

• Je werkt in een vroege-late shift en je werkt 1 op de 3 weekends, 1 op de 6 weken loop je wacht. 

Taken en verantwoordelijkheden

• Je analyseert technische problemen.

• Je zorgt ervoor dat storingen vlot en correct worden opgelost, met inachtneming van: 

  • Veiligheidseisen zoals LOTOTO

  • Veilig werkvergunningen waar nodig

  • Gebruik maken van de verplichte PBM’s

• Je zorgt voor een efficiënte herstelling van defecten.

• Je zorgt voor het uitvoeren van gepland preventief onderhoud van machines.

• Je werkt nauw samen met jouw collega’s van de productieafdeling en volgt hun adviezen op wanneer ze merken dat er een technische storing of defect is.

• Het administratief registreren van werkzaamheden.

• Stimuleren en uitdragen van het veiligheids- en milieubewustzijn.

• Streven naar Continuous Improvement.

Profiel

• Je bent bij voorkeur zowel mechanisch als elektrisch geschoold.

• Je bent een harde werker en je bent niet bang om je handen (letterlijk) vuil te maken.

• Je bent, na een inwerkperiode, in staat om zelfstandig te werken.

• Daarnaast ben je uiteraard ook een sterke teamplayer. Niet elk probleem kan je immers helemaal alleen oplossen.

• Je bent voldoende communicatief. Je kan bijgevolg op een correcte manier problemen en oplossingen formuleren én je durft ook hulp vragen wanneer dit nodig is.

• Je werkt gestructureerd. Voor elke interventie bereid je je goed voor. Je informeert jezelf over het geplande werk, je plant het nodige én je documenteert jouw acties nadien op een duidelijke manier.

• Je houdt ervan om steeds proper werk te leveren.

• Je leert graag bij en je bent iemand die graag stipt is.

• Je bent ‘safety minded’. D.w.z. Dat je alle veiligheidsregels correct opvolgt én deze ook uitdraagt naar anderen. 

and

Only technical issues will be monitored through the below inbox:

recruiting.support@ imerys.com

PLEASE DO NOT SUBMIT RESUMES OR APPLICATIONS TO THIS EMAIL, AS THEY WILL NOT BE REVIEWED. 

To ensure fairness and legal compliance in our recruitment processes, only applications received through the online application process will be considered. 

IMERYS is an Affirmative Action and Equal Opportunity Employer and it is our policy to not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, sex, national origin, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, disability, veteran status, or any other status protected by federal, state or local laws.